Informations générales
Entreprise
Cafés Richard est un torréfacteur français qui perpétue l'art français du café depuis trois générations. Dans nos ateliers au cœur du Grand Paris, nous torréfions chaque jour les grains verts issus de terroirs rigoureusement sélectionnés, pour réaliser nos Assemblages Signature et révéler les Grands Crus d'exception. Partenaire historique des cafés, lieux de restauration et hôtellerie et leader café de la restauration hors domicile en France, nous accompagnons et livrons au quotidien plus de 40 000 clients sur tout le territoire.
Avec l'Académie du Café, notre centre de formation agréé, nous transmettons chaque année notre savoir-faire à plus de 1 000 personnes, clients, écoles hôtelières et collaborateurs.
Cafés Richard est le premier torréfacteur français à avoir obtenu les labels Engagé RSE (niveau confirmé) et Responsibility Europe, délivrés par Afnor Certification. Cette reconnaissance est le fruit d'un travail collectif qui implique chaque jour tous les collaborateurs pour créer une croissance durable.
Derrière chaque tasse de nos cafés, il y a le savoir-faire et la créativité d'une communauté d'hommes et de femmes qui cultivent, torréfient, distribuent et préparent un produit avec passion, en veillant à prendre soin des grains et des Hommes, à chaque étape.
Cafés Richard, l'âme du café français.
Référence
2024-199
Date de parution
03/10/2024
Description du poste
Métier
Supply Chain / Logistique - Logistique / Supply Chain
Description de la mission
Parmi nos 12 agences régionales, l’agence Ile de France recherche un Mécanicien de Parc automobile (H/F) à Gennevilliers (92).
Rattaché(e) au Responsable de Parc Automobile (H/F), vos principales missions sont :
- Gérer l’activité de l’atelier sur le site de Gennevilliers en termes de maintenance préventive et curative des véhicules
- Détecter les dysfonctionnements des véhicules et de leurs équipements
- Déterminer une solution technique de remise en état des véhicules
- Passer les commandes d’achats des pièces détachées et suivre leur stock
- Valider les factures de réparations automobiles
- Réaliser les réparations et l’entretien de 1er niveau
- Tester les véhicules et réaliser la mise au point et les réglages
- Réaliser les visites périodiques des véhicules afin d’en assurer un suivi exhaustif
- Réaliser le contrôle qualité du véhicule avant présentation au contrôle technique
- Assurer l’assistance technique de véhicules en panne et/ou accidentés rattachés à Gennevilliers
- Gérer les fournitures des éléments de sécurité et des consommables dédiés aux véhicules
- Réaliser les diagnostics et analyser les devis des interventions par des garages externes
- Apporter les véhicules chez les prestataires le cas échéants
- Assurer l’entretien du poste de travail, du matériel et des outils
- Suivre la maintenance des véhicules dans l’outil Phoenix
- Superviser l’utilisation des bornes de recharge des véhicules électriques (outil interne) et la maintenance
- Gérer le parc de matériel de manutention (Chariot rétractable, transpalettes…)
- Développer une polyvalence opérationnelle avec le Responsable de Parc Automobile (H/F) par apprentissage
- Faire appliquer les règles d’hygiène et de sécurité inhérentes au site
- Contribuer à son niveau à la démarche RSE de l’entreprise
- Assurer toutes autres missions confiées à la demande de sa hiérarchie
Profil (Formation, expérience, compétences, savoir-être)
Vous possédez une expérience dans la gestion de parc automobile d’au moins 5 ans.
Vous avez une bonne maitrise du pack office et idéalement d’un logiciel de gestion de flotte automobile.
Vous conjuguez rigueur, organisation et ténacité.
Permis B requis
Type de contrat
Contrat à durée indéterminée
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
1 - Inf Bac (BEP - CAP)
Niveau d'expérience min. requis
2-5 ans
Informations Utiles
Avantages
Dans le cadre de vos fonctions :
- Vous bénéficierez d'une carte swile (10€ / jour - participation 50% employeur et 50% salarié)
- Vous aurez accès à la mutuelle et prévoyance de l'entreprise
En rejoignant Cafés Richard, vous intégrez une entreprise familiale dont la démarche RSE implique chacun des collaborateurs et marque ses valeurs humaines, environnementales et sociétales.
Vous bénéficierez d'avantages au travers de notre CSE (événements conviviaux réguliers, chèques cadeaux, réductions variées pour les loisirs, voyages...)
Norte politique RH favorise la mobilité, la cooptation et le développement des compétences à travers une offre de formations internes et externes.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Hauts-de-Seine (92)
Lieu (ville ou secteur d'itinérance)
Gennevilliers
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